Статистика зарплат в России за 2023 год

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Статистика зарплат в России за 2023 год». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


К такому основополагающему понятию, как средняя зарплата, отношение в стране сложилось несколько пренебрежительное. Дескать, цифры средней зарплаты по стране имеют такую же практическую ценность, как сведения о средней температуре по больнице. А ещё она, по мнению большинства россиян, никак не коррелируется с действительным положением в сфере оплаты труда.

Самые высокие зарплаты в России у жителей таких регионов, как:

  • Чукотский авт.округ — 133 231
  • Ямало-Ненецкий авт. округ — 119 453
  • г. Москва — 113 895
  • Магаданская область — 109 566
  • Камчатский край — 104 441
  • Ханты-Мансийский авт. округ — 104 047
  • Сахалинская область — 101 872

Меньше всего получают жители:

  • Республика Ингушетия — 31 100
  • Кабардино-Балкарская Республика — 32 932
  • Чеченская Республика — 33 264
  • Республика Дагестан — 34 131
  • Республика Северная Осетия — 34 473
  • Карачаево-Черкесская Республика — 34 644
  • Ивановская область — 35 060

Средние зарплаты в зависимости от профессии

Зарплата граждан зависит, прежде всего, от того, в какой сфере они работают. А уж потом в счет идут образование, квалификация и опыта. И так уж заведено в России, что не последнюю роль при трудоустройстве могут играть личные связи.

Все зарплаты можно поделить на три категории – низкие, средние и высокие.

К низкооплачиваемым профессиям относятся:

  • Подсобные работники, санитарки, дворники – доход 10000 рублей;
  • Лаборанты и младший медицинский персонал – до 23000 рублей;
  • Учителя и фармацевты – 24-25 тысяч рублей.

С зарплаты 30 тысяч рублей в месяц профессии начинают считаться уже среднеоплачиваемыми. К таковым относятся:

  • Официанты, администраторы точек общепита, гостиниц и спортклубов – 30000 рублей;
  • Специалисты легкой промышленности – 35000 рублей;
  • Повара и кондитеры – 40000 рублей.

Таблица МРОТ по регионам России

В статье 129 Трудового кодекса РФ содержится требование о том, что работодатель не может платить своему сотруднику оклад меньше, чем это установлено в конкретном субъекте России. Выполнение этого требования отслеживается Налоговой инспекцией.

Субъект России МРОТ
Белгородская область 11280 руб
Брянская область 11280 руб
Владимирская область 11280 руб
Воронежская область 11280 руб
Ивановская область 11280 руб
Калужская область 11280 руб
Костромская область 12837 руб
Курская область 11280 руб
Липецкая область 11280 руб
Московская область 14200 руб
Орловская область 11280 руб
Рязанская область 11280 руб
Смоленская область 11280 руб
Тамбовская область 11280 руб
Тверская область 11280 руб
Тульская область 11280 руб
Ярославская область 11280 руб
г. Москва 18742 руб
Карелия 11280 руб
Коми 11280 руб
Архангельская область 11280 руб
Вологодская область 11280 руб
Калининградская область 11280 руб
Ленинградская область 11280 руб
Мурманская область 25675 руб
Новгородская область 11280 руб
Псковская область 11280 руб
г. Санкт-Петербург 17000 руб
Адыгея 11280 руб
Калмыкия 11280 руб
Краснодарская область 11280 руб
Астраханская область 11280 руб
Волгоградская область 11280 руб
Ростовская область 11280 руб
Дагестанская область 11280 руб
Ингушетия 11280 руб
Кабардино-Балкарская 11280 руб
Карачаево-Черкесия 11280 руб
Северная Осетия 11280 руб
Карачаево-Черкесия 11280 руб
Ставрополь 11280 руб
Башкортостан 11280 руб
Марий Эл 11280 руб
Мордовия 11280 руб
Татарстан 11280 руб
Удмуртия 12837 руб
Чувашия 11280 руб
Пермский край 11280 руб
Кировская область 11280 руб
Нижегородская область 11280 руб
Оренбургская область 12838 руб
Пензенская область 11280 руб
Самарская область 11280 руб
Саратовская область 11280 руб
Ульяновская область 11280 руб
Курганская область 11280 руб
Свердловская область 11280 руб
Тюменская область 11280 руб
ЯНАО 12430 руб
Челябинская область 12838 руб
Алтай 11280 руб
Бурятская область 11280 руб
Тыва 11280 руб
Хакасия 14511 руб
Алтайский край 11280 руб
Забайкалье 11280 руб
Красноярский край 11280 руб
Иркутская область 11280 руб
Кемеровская область 18313 руб
Новосибирская область 11280 руб
Омская область 12838 руб
Томская область 13500 руб
Якутия 15390 руб
Камчатский край 29024 руб
Приморский край 11280 руб
Хабаровский край 11414 руб
Амурская область 11280 руб
Магаданская область 19500 руб
Сахалин 23442 руб
Еврейская автономная область 12000 руб
Чукотский автономный округ 11280 руб
Читайте также:  Реквизиты ПФР для уплаты штрафов

В целом по стране зарплата растет быстрее, чем минимальная стоимость товаров и услуг

— Средняя минимальная стоимость жизни одного человека (без учета стоимости жилья) среди всех регионов за последний год увеличилась на 2,2 тыс. рублей (с 17,6 до 19,8 тыс. рублей — на 12,5%), что, в частности, было вызвано колебаниями валютных курсов. В расчете на душу экономически активного населения в целом по стране стоимость отгруженных товаров за последний год выросла без малого на 38% (149,6 тыс. рублей на человека), что выше общего официального уровня инфляции (по данным Росстата), составившей 8,4%,— пояснил глава ФоРГО.

Глава Политической экспертной группы Константин Калачев считает, что рейтинг объективно отражает сложившуюся ситуацию.

— По прогнозам Минэкономразвития, снижение доходов населения будет на уровне 6,8%. Это, конечно, ощутимо, но не критично. Сильного спада мы не наблюдаем, поэтому социальное самочувствие снижается, но не так существенно, как прогнозировали еще три месяца назад, — пояснил эксперт.

По его словам, это снижение связано с санкциями и давлением на Россию.

— Что касается социального благополучия, то в первую очередь оно зависит от уровня зарплаты. Как мы знаем, по этому показателю лидируют нефтегазовые регионы. Поэтому некоторые субъекты снижение уровня социального благополучия не затронуло. Доходы от углеводородов даже растут. Сложнее регионам промышленным, — обратил внимание Константин Калачев.

Он также отметил, что высокие позиции в рейтинге могут занимать те территории, где губернаторы играют активную роль как лоббисты и защитники интересов региона и его жителей, драйверы развития.

Социальное благополучие представляет собой интегральный показатель функционирования социальной сферы, отражение качества жизни населения, а так же индикатор социальной безопасности общественной системы.

Именно индикаторы экономического роста — критерий результативности государственной политики.

Выделяют социальное благополучие человека и социальное благополучие общества. Эти понятия входят в структуру социального благополучия, которая включает представления о благополучии человека, о благополучии группы людей, о благополучии всего общества. Эти представления тесно взаимосвязаны с друг другом, однако не должны полностью совпадать.

Потребность в разработке показателей социального благополучия определяется практическими задачами совершенствования образа жизни. Так, представители различных наук долгое время пытались определить количественные измерители социального благополучия, которые бы полностью отражали различных сторон жизнедеятельности общества. Таким образом, социальное благополучие может рассматриваться как объективное общественное явление, которое детерминировано повседневными условиями жизнедеятельности людей.

Социальные выплаты, зарплата и пенсия

Декретные выплаты, предоставление субсидий, получение субсидии, расчет зарплаты и надбавок, больничный лист и стаж для больничного Социальные выплаты, зарплата и пенсия Что такое оклад сотрудника и как он рассчитывается, минимальный оклад в России, трудовой и тарифный оклад. Оклад.

Рейтинг зарплат в России по регионам

Доходы населения различаются в зависимости от региона. В крупных интенсивно развивающихся городах много вакансий и выше доходы, чем в удаленных населенных пунктах. В северных регионах, где товары и услуги стоят дороже, средние зарплаты также выше среднестатистических по стране.

Средняя зарплата по Росстату по регионам России в 2021

Регион Средний уровень з/п,
Центральный федеральный округ 52985
Москва 80999
Московская область 48953
Калужская область 37416
Тульская область 33869
Владимирская область 31565
Курская область 28767
Орловская область 26584
Ивановская область 25033
Северо-Западный федеральный округ 48980
Ненецкий автономный округ 79095
Санкт-Петербург 59604
Мурманская область 57718
Республика Коми 49588
Республика Карелия 37575
Новгородская область 31303
Псковская область 25998
Южный федеральный округ 30987
Краснодарский край 33091
Астраханская область 32541
Ростовская область 30606
Республика Адыгея 25613
Республика Калмыкия 23353
Северо-Кавказский федеральный округ 26537
Ставропольский край 29132
Республика Северная Осетия — Алания 26784
Карачаево-Черкесская Республика 25464
Республика Дагестан 24023
Республика Ингушетия 23744
Кабардино-Балкарская Республика 23490
Приволжский федеральный округ 31149
Пермский край 34319
Самарская область 34052
Республика Татарстан 33761
Оренбургская область 30100
Кировская область 27576
Саратовская область 26209
Уральский федеральный округ 46410
Тюменская область, в том числе: 65581
Ханты-Мансийский авт. округ — Югра 67599
Ямало-Ненецкий авт. округ 91308
Свердловская область 37805
Челябинская область 34271
Сибирский федеральный округ 36115
Красноярский край 42929
Иркутская область 40679
Забайкальский край 37872
Республика Бурятия 34547
Алтайский край 25774
Дальневосточный федеральный округ 52847
Чукотский автономный округ 97955
Магаданская область 83895
Сахалинская область 74850
Камчатский край 69386
Хабаровский край 47550
Амурская область 41071
В целом по стране 42413
Читайте также:  Все дорожные знаки России к ПДД 2022 с пояснениями и картинками

В целом, только в 17 регионах средняя зарплата находится на уровне или превышает среднюю. Часть из них расположена в тяжелых условиях Севера, где постоянного населения немного, а большинство приезжает работать вахтовым методом. В остальных регионах граждане получают зарплату ниже средней.

Таблица средних зарплат, динамика по годам

Год Средняя зарплата по РФ, тыс. рублей Долларовый эквивалент по курсу на этот же год
1999 1523 56
2000 2220 79
2001 3250 107
2002 4350 137
2003 5500 185
2004 6750 243
2005 8550 300
2006 10600 404
2007 13600 554
2008 17300 590
2009 18650 615
2010 20900 687
2011 23400 725
2012 27000 885
2013 30000 915
2014 32600 827
2015 33900 550
2016 36703 605
2017 39085 678
2018 42115 687

Как изменились заработные платы за последние 10 лет

С 2009 г. абсолютный прирост средних заработных плат составил 126,4%, то есть показатель вырос в 2,26 раза. Чтобы понять, на сколько выросла или упала покупательская способность или «стоимость» зарплат, проанализируем данные за последние 10 лет в рублях и в долларах по средневзвешенному курсу по данным ЦБ.

Таблица 4. Рост среднестатистической оплаты труда в России в 2009–2018 гг.

Год Курс $ Заработная плата Рост к 2009 г. Рост к предыдущему году
Руб. $ В руб., % В $, % В руб., % В $, %
2009 30,24 18 638 616
2010 30,48 20 952 687 12,42 11,53 12,42 11,53
2011 32,20 23 369 725 25,38 17,69 11,54 5,53
2012 30,37 26 909 886 44,38 43,83 15,15 22,21
2013 32,73 29 940 915 60,64 48,54 11,26 3,27
2014 39,35 32 600 828,5 74,91 34,50 8,88 -9,45
2015 61,57 33 925 551 82,02 -10,55 4,06 -33,49
2016 60,66 36 703 605 96,93 -1,79 8,19 9,80
2017 57,6 39 085 678 109,71 10,06 6,49 12,07
2018, 9 месяцев 61,61 42115 687 125,96 11,53 7,75 1,33

Стоит ли доверять данным Росстата?

В этой связи напомним, что в конце прошлого года было заменено руководство Росстата, а работа ведомства в целом получила поток критики от министра финансов Антона Силуанова.

Глава Минфина отмечал, что Росстат использует никому не известные методики подсчета разных показателей, из-за чего общество уже не доверяет статистике. Он также напомнил, что ФНС имеет достаточно много данных о предприятиях и организациях, которые могло бы использовать и статистическое ведомство.

Однако важно понять, действительно ли данные Росстата неправдивы, и если да – то в какую сторону. Практика показывает – в целом Росстат публикует данные, приближенные к реальности.

Нельзя однозначно утверждать, что Росстат «подыгрывает» правительству, преувеличивая достижения и преуменьшая недостатки. Так, пятилетнее падение реальных средних доходов населения вполне официально зафиксировано в публикациях Росстата.

Что касается инфляции, многие считают цифры по ней заниженными. Тем не менее, этот показатель усредненный – он учитывает медленный рост цен на одни товары и более быстрый на другие, и получает среднюю цифру. Поэтому кажется, что цены растут быстрее зарплаты.

Однако обоснованные претензии к Росстату касаются расчета стоимости потребительской корзины – критике подвергают как ее состав, так и подсчет средних цен (мало кто может понять, как они считаются).

Читайте также:  Социальный патронат: что это такое и как создать патронатную семью?

Наконец, Росстат не в состоянии подсчитать объемы производства, занятость и уровень зарплат в теневом секторе экономики. Частично это показывают результаты опросов, но этим данным сложно доверять.

Факторы, влияющие на показатель средней заработной платы по регионам РФ

Средняя зарплата в регионах России распределяется неоднородно. Данные Росстата касаемо нее, зачастую, мало отвечают действительности. Так, рассчитанная им итоговая величина может в разы превышать реальный доход рядового служащего.

Это обуславливается усреднением заработка высоко- и низкооплачиваемых должностей.

Так, к внешним факторам, влияющим на объем среднего заработка лица, можно отнести:

  • регион, в котором трудится субъект. Например, в северных областях средний доход в несколько раз выше, чем в южных;
  • сферу бизнеса, где трудоустроено лицо;
  • статус населенного пункта, в котором трудится гражданин. Так, жители городов получают большие заработные платы, чем субъекты, проживающие в отдаленных провинциях и поселках.

К внутренним факторам, влияющим на величину среднего дохода россиянина, можно отнести:

  • специальность, которую выбрал субъект. Так, существует множество профессий, в которых, при наличии соответствующих усилий со стороны лица, возможно добиться достойного заработка. В свою очередь, также существуют профессии, подразумевающие разовые исполнения заданий и, при этом, отсутствие карьерного роста;
  • наличие опыта работы, а также должной квалификации. Подобные факторы могут обеспечить субъекту надбавку и премии;
  • особые заслуги в трудовой деятельности ‒ могут существенно повысить средний заработок гражданина.

Правовая база удержания алиментов

Все удержания из заработной платы регулирует Трудовое законодательство. В статьях прописаны условия и максимально допустимые размеры вычетов, а также указывают случаи, когда удержания запрещены.

В статьях ФЗ №66 и №119 предназначены для контроля порядка взыскания из зарплаты в результате постановления суда. Это касается таких случаев, когда гражданин должен:

  1. Выплатить алименты несовершеннолетнему или другим лицам, которые имеют на это право.
  2. Возместить ущерб за умышленное преступление.
  3. Компенсировать вред здоровью, причиненным третьим лицам.
  4. Выплачивать определенные суммы родственникам человека, погибшего по вине плательщика.

По закону нельзя удерживать суммы из единовременной премии, материнского капитала, материальной помощи, выплачиваемой пострадавшему в стихийном бедствии, выплат на командировку.

Рядом с Москвой «богатых» меньше

В целом в 15 регионах менее 0,8% работников могут похвастаться заработком выше 100 тысяч рублей в месяц, годом ранее таких было 17 регионов. При этом в текущем рейтинге остался только один регион, где менее 0,6% работников имеют ежемесячную зарплату выше 100 тысяч рублей, хотя в прошлом рейтинге таких было сразу шесть регионов. Минимальная доля в текущем рейтинге наблюдается в Республике Адыгея – 0,59%, а годом ранее последний результат был в Республике Дагестан (0,48%), но теперь Дагестан переместился на четвертое место с конца с результатом 0,62%.

Национальные республики исторически характеризуются высокой безработицей и низкими зарплатами, поэтому низкая официальная доля высокооплачиваемых работников тут выглядит вполне логично.

При этом в число регионов с минимальной долей «богатых» работников попало много регионов центральной России: Псковская область, Тамбовская область, Брянская область, Орловская область, Ивановская область и другие. Скорее всего, отсутствие большого количества вакансий с высокой зарплатой в регионах центральной России связано с относительной близостью их к Москве, хотя можно было бы ожидать, напротив, выгод от такого соседства. Объяснить этот феномен можно тем, что многие инициативные люди имеют больше возможностей для переезда в Москву из ближайшего региона.

Кроме того, местным бизнесом можно управлять и из столицы, таким образом, центральные офисы часто расположены в Москве. Но стоит отметить, что в граничащих с Москвой регионах (Калужская область, Тульская область, Ярославская область, Тверская область, Смоленская область и Владимирская область) уже наблюдается процесс относительно быстрого формирования высокопроизводительного бизнеса, ориентированного на московский рынок. Это ведет к росту числа высокооплачиваемых работников и приводит к более высокому расположению данных регионов в рейтинге.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *